территориальная профсоюзная организация работников предприятий дорожного хозяйства

Профессиональная квалификация в сфере ЖКХ

Очередной семинар на тему “Работа Совета по профессиональной  квалификации в сфере ЖКХ, перспективы взаимодействия с профсоюзными организациями отрасли” прошел  в  конференц-зале Учебно-исследовательского центра МФП. С докладом выступил Козлов Александр Михайлович, председатель Совета по профессиональным квалификациям в сфере ЖКХ, депутат Мосгордумы, член комиссии по городскому хозяйству и жилищной политике МГД, член общественной палаты Москвы и РФ. На этот раз рассматривался очень серьезный вопрос – актуализация профессиональных стандартов на предприятиях в сфере жилищно-коммунального хозяйства. Александр Козлов подчеркнул, что в последние годы в сфере ЖКХ произошли огромные изменения, которые повлекли за собой и необходимость иного подхода к обучению кадров, и кадровой политике.  В связи с этим, на государственном уровне готовится новый  проект с помощью которого  станет возможным, в том числе, и регулировать спрос на квалифицированных работников со стороны рынка труда. По словам докладчика, в первую очередь необходимо, чтобы  государство обеспечивало повышение профессионального уровня квалификации работников рынка труда, проведя их независимую оценку. Работники, не подтвердившие свою квалификацию, могут получить дополнительное образование, тем самым повысив свою квалификацию. Важно, чтобы специалисты соответствовали вызовам времени, а именно – всё набирающей обороты цифровизации практически во всех областях жизни, запросам «умного города».  Подготовка кадров должна перейти на более качественно уровень. Для этого специалистам не достаточно просто любить свою профессию, но необходимо также обладать знаниями, умениями, навыками с учетом опережающего развития искусственного интеллекта и передовых технологий. И еще один немаловажный момент – это мотивация людей к работе по-новому, чтобы они не исполняли свои обязанности лишь формально. По словам докладчика  многие профстандарты в сфере ЖКХ были написаны и разработаны  в 80-е годы прошлого века. С того времени не только многое изменилось, но и появились новые специализации, например, специалисты по капитальному ремонту, или в сфере утилизации твердых бытовых отходов. По словам Александра Козлова, – эффективность кадровой перезагрузки серьезно зависит от трехстороннего взаимодействия государства, работодателей и профсоюзов. Их деятельность должна быть интегрированной. Далее тему о внедрении независимой оценки квалификаций для специалистов сферы жилищно-коммунального хозяйства Московской области продолжила Лапина Лариса Альбертовна, – заместитель генерального директора АНО «ЦРПК», заместитель руководителя рабочей группы СПК ЖКХ по формированию и развитию профессиональных квалификаций в ЖКХ. Она отметила, что в большинстве субъектов Российской Федерации созданы координационные советы, в которые входят образовательные учреждения, профильные министерства и работодатели для того, чтобы заняться организацией центров оценки квалификаций (ЦОК). Их целью является:  профессиональные экзамены, профессиональная переподготовка кадров. “Профессиональные специалисты позволят  не беспокоиться за проживание в многоквартирном доме, смогут сформировать безопасную городскую среду”, – сказала Лариса Альбертовна. Она обозначила основные планы деятельности Совета. В настоящее время эксперты проводят мониторинг рынка труда, выявляют наиболее востребованные и перспективные профессии. К концу 2019 года планируется  выйти на постоянную систему независимой оценки квалификаций. Кроме того, уже разработана интерактивная карта образовательных учреждений, которые ведут обучение по специальностям жилищно-коммунальной сферы. Карта размещена на сайте СПК ЖКХ. Кликнув на нужный субъект, можно увидеть все ВУЗЫ, ССУЗы, учреждения дополнительного образования, а также конкретные специализации, по которым там учат. В планах СПК – предложить учебным заведениям пройти профессиональную общественную аккредитацию. «Чтобы они получили знак качества от работодателей», – отметила Лапина.